Johan Skjennum
Systemhelse AS
Halver presset, doble hastigheten
Leder du et team som sliter med stress,
uklar strategi eller lavt eierskap?
Jeg hjelper vekstbedrifter med å løfte ledere, optimalisere team og sikre strategisk
fremdrift – uten å brenne ut ressursene.
“Johan forandret hvordan vi samarbeider. Nå er
vi raskere, mer samkjørte – og teamet trives.”
Kenneth,CEO Hovedkvarteret AS
Hvorfor jobbe
med systemhelse?
Vitenskapelig underbygget
Resultater som varer
Skreddersydd fleksibilitet
Rotårsaker
Alle er en del av problemet
og løsningen
Lederutvikling
Bygg ledere som takler press, inspirerer til handling og skaper psykologisk trygghet.
- Stressmestringsteknikker
- Autentisk lederskap gjennom verdikartlegging
- Konkret verktøykasse for konflikthåndtering
Teamoptimalisering - ansvarlighet og
relasjonsmot
Fra meningsløse møter til samkjørte prestasjoner
- Team og Typologianalyser (Jungiansk Type Index)
- Workshop for felles spilleregler, mål og strategi
- Systematisk helsesjekk av teamets 19 nøkkelindikatorer
Strategisk prosjektstøtte med SCOPE
Få fart på komplekse prosjekter uten å miste kontrollen.
- Stop, Calm, Observe, Perceive, Evaluate
- Pitstop-samlinger for rask justering
- Fasilitering som sikrer felles forståelse
Hva leverer jeg?
Metode
- Forstå din unike utfordring
gjennom data og dialog.
- Kartlegging
- Skreddersydd plan med klare
milepæler.
- Tilpasning
- Målbare resultater og
justeringer underveis.
- Evaluering
Jeg kombinerer systematisk analyse med
menneskelig nærhet
- Fasilitering som engasjerer
ikke overvelder.
- Implementering
Jeg er ikke en typisk konsulent. Med bakgrunn fra både
lederstillinger og psykologisk coaching, skaper jeg løsninger som
balanserer harde sannheter og myke verdier.
Mitt løfte til deg:
- Ingen “dilldall”. Dedikert og empatisk og ærlig
- Ingen overraskelser. Kun ansvarlighet
- Ingen engangsløsninger. Kun varig endring
Om Johan Skjennum
Kunder og partnere
- BRIM EXPLORER
- SEB SCALESENTER
- Hovedkvarteret
- Spoor
- Oda
- BLÅKORS / REHABIL
- Powered by Telemark
- Hva med deg?
Fra utenforskap og
komformitet til inkludering og
tilhørighet
"Selskaper som forstår ekte inkludering –
har 2,3x høyere sjanse for å lede markedet
(Kilde: McKinsey, 2023)
Utenforskap koster mer enn du tror:
- 40% lavere engasjement blant marginaliserte grupper
- 67% redusert kreativitet i team uten psykologisk trygghet
Problemet!
FORSTÅ
– Kartlegg ubevisste barrierer
BYGG
– Skreddersydd læringsreise for ledere og team
FORANKRE
- – Systemer og rutiner som sikrer varig endring
- RESULTATER
- Høyere kreativitet og innovasjonshastighet
Lavere turnover blant unge talenter
"Jeg føler meg sett – ikke bare tolerert"
- Natalie Kop, Spoor, Tech-bransjen
- Unik tilnærming - helhetlig inkludering
"Det handler ikke om snillisme –
det handler om å være smarte.
bygg en kultur der alle bidrar med sitt fulle potensial.
Klar for å gjøre Tilhørighet og Inkludering til en konkurransefordel?
Jeg guider dere fra intensjon til handling.
- SYSTEMHELSE AS
TILLIT
ÅPNE DIALOGER
ÆRLIGHET
OPPSØKENDE FEEDBACK
FELLESKAP
FELLES SUKSESSKRITERIER
"Det føltes ikke som
konsulentarbeid – det
føltes som en partnerskap
for kulturendring."
AGNES, CEO BRIM EXPLORER
VERDIER
"Suksess handler
ikke kun om
strategi – den
handler om
mennesker. MINE
tjenester bygger
bro mellom
ambisjoner og
hverdag, mellom
ledere og team,
mellom intensjon
og handling."
Johan Skjennum, Eier av Systemhelse AS
- SYSTEMHELSE AS
Klar for å gjøre det annerledes?
La oss ta en kaffe (virtuell eller ekte) og
utforske hvordan jeg kan løfte din organisasjon
Halver presset, doble hastigheten
Sentralen
Øvre Slottsgate 3
- 0157 OSLO
Systemhelse AS
Bøkkerveien 24A
- 0579 OSLO
johan@systemhelse.no
- (+47)47476852